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18190

이**

2016.11.13

위탁관리업자 총액도급제 반대

총액도급제 실시는 입주자대표회의, 위탁관리업자, 관리사무소직원 그 어느누구에게도 도움이 되지 않을 뿐더리 오히려 입주민에게 피해가 돌아간다는 사실을 알고 계시는지......
2년마다 동대표선출을 하고 위탁관리업자 계약기간은 3년이다.
관리사무소에서 입주민을 위하여 열심히 일하여 입주민이나 입주자대표회의에서 인정을 받아 그에 따른 인센티브로 관리직원 인건비 등을 적절히 인상하여 그나마 열악한 근무환경에서 버티고 있는 실정인데 관리비절감이라는 미명하에 위탁관리업자 계약시 인건비 삭감이 될경우 관리직원의 사기저하는 물론이고 그에 따른 보이지 않는 손실은 누구에게 돌아갈것인지는 자명한 일이 아니겠습니까.
또한 관리직원 이직률이 높은 현실을 감안하면 직원채용이 즉시 되지 않을경우 그에 대한 인건비와 관리직원이 입사하여 1년이 되지 않고 위탁업체가 교체되었을 경우 그에 따른 피해는 입주민과 관리직원에게 피해가 있습니다.